Доконаете любого бюрократа: что такое «гибкие навыки» на самом деле

Гибкие навыки — любые черты характера, таланты или знания, которые напрямую не связаны с работой, но помогают лучше ее выполнять. Может, вы хорошо разбираетесь в людях, дружите с техникой или умеете сгладить любой конфликт.

По сути, это все то, что указывают в резюме в графе «личные качества» или «о себе» и может сыграть решающую роль при трудоустройстве.

Заинтересовались вакансией?

Прикиньте, какой человек идеально подойдет на эту должность. Для начальника нужны решительность, прозорливость и умение вдохновлять коллектив. А вот для начинающего специалиста важнее энтузиазм и исполнительность. Для кропотливой бумажной работы ценна усидчивость, а в продажах — активность.

Подумайте, какие из необходимых качеств есть у вас. Или что может компенсировать их отсутствие. Например, вы не любите рутину, но так настойчивы, что доконаете любого бюрократа в инстанциях.

Опишите это в резюме простыми словами. К примеру, вместо набившего оскомину непонятного слова «коммуникабельность» лучше укажите, что умеете находить подход даже к людям, которые крайне тяжелы в общении.

Подготовила Александра Ларина